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Entre os dias 12 e 15 de maio, a Teka realizou mais uma edição da Semana da Qualidade, reunindo todos os setores da empresa em uma programação intensa de reflexões, trocas e aprendizados.

Com o tema “A qualidade do processo é o segredo do sucesso”, o evento deste ano destacou a importância da comunicação clara, da consciência coletiva e da integração entre áreas para alcançar resultados consistentes e sustentáveis.

Abertura com líderes e reflexões estratégicas

A semana teve início com um encontro entre as lideranças e a equipe de apoio. Na ocasião, o Diretor Industrial Mario Parasky apresentou os índices atuais da empresa e os principais desafios enfrentados.

Em seguida, o CEO Rui Otte compartilhou uma fala inspiradora sobre a qualidade em todos os níveis da organização. Ele reforçou o conceito da Teka como uma empresa orgânica, feita por pessoas que, juntas, constroem resultados por meio da colaboração.

Durante a abertura, foi enfatizado que somos uma empresa viva, o que exige escuta, diálogo e responsabilidade compartilhada. Como destacou Rui:

“Qualidade não é um setor, é um valor que precisa estar presente em cada atitude.”

Comunicação eficiente como pilar de qualidade

Um dos grandes destaques da programação foi a palestra sobre Comunicação Eficiente, conduzida com dinamismo e profundidade pela equipe do SENAI, representada por Dilce Pamplona e Priscila Keunecke. A atividade envolveu os participantes em dinâmicas práticas, abordando os diferentes tipos de comunicação presentes em uma organização.

A atividade despertou reflexões importantes sobre como a forma de enviar uma mensagem e, sobretudo, a como ela (a mensagem) é interpretada,  pode impactar diretamente o clima organizacional, a produtividade e o relacionamento entre colegas. Ficou claro que clareza, empatia e objetividade são elementos essenciais para que a comunicação seja, de fato, eficiente.

Saúde mental e qualidade de vida em pauta

Outro momento marcante da semana foi a palestra sobre Qualidade de Vida, que abordou temas como o convívio entre diferentes gerações, os diversos tipos de estresse e o impacto da alimentação na saúde mental e emocional.O conteúdo trouxe reflexões sobre como o cuidado com o corpo e a mente influencia diretamente na performance profissional e na convivência saudável dentro do ambiente de trabalho.

Tour na fábrica: um olhar atento aos processos

Encerrando a programação, os colaboradores participaram de um tour guiado pelos setores da fábrica, conhecendo de perto os indicadores de perdas e de produtos em segunda qualidade. A iniciativa teve como objetivo promover conscientização coletiva sobre os impactos de cada etapa produtiva e incentivar um olhar mais analítico, proativo e responsável no dia a dia.

Mais do que apresentar números, o tour aproximou ainda mais os colaboradores dos processos da empresa, fortalecendo o sentimento de pertencimento e o compromisso com a excelência.

Unidade de Artur Nogueira também participou da iniciativa

A Teka de Artur Nogueira também realizou sua Semana da Qualidade 2025, com uma programação alinhada aos mesmos temas da matriz: comunicação eficiente, saúde mental, qualidade de vida e atenção aos processos internos.

Participação ativa dos colaboradores

Com o engajamento das equipes, as atividades reforçaram a importância do diálogo e da colaboração para o bom desempenho no dia a dia. Além disso, promoveram a conscientização sobre o papel de cada profissional na construção da qualidade.

Dessa forma, foi possível destacar que todos os setores impactam diretamente nos resultados finais da empresa.

Fortalecendo a cultura da melhoria contínua

Com essas ações, a Qualiteka se consolida como um movimento integrado entre as unidades, fortalecendo a cultura da melhoria contínua em toda a Teka.

Seguimos investindo na evolução constante de nossos processos e pessoas. Afinal, a qualidade vai muito além do produto final: ela está presente nas relações, nas atitudes e no cuidado com cada detalhe.